Munkavédelmi folyóirat és szaklap
BEJELENTKEZÉS
Jelszó:
Jelszó-aktiválás előfizetőknek Elfelejtett jelszó
Megrendelés
MAGAZINVÁLASZTÁS
Munkavédelmi, Tűzvédelmi és Foglalkozás-egészségügyi Tanácsadó
Adó- és Járulék-megtakarítási Tanácsadó
Adózási Módszertani Szemle
Áfa Módszertani Szemle
Ellenőrzési Tanácsadó
Humán Tanácsadó
Intézményvezetői Tanácsadó Bölcsődéknek
Intézményvezetői Tanácsadó Szociális Intézményeknek
Iskolaszolga
Kis- és középvállalkozói Tanácsadó
Könyvelői Módszertani Szemle
Közoktatási és Köznevelési Tanácsadó
Közoktatási és Köznevelési Tanácsadó Szakképző Intézményeknek
Logisztikai Kis- és Középvállalkozói Tanácsadó
Mezőgazdasági és Élelmiszeripari Kis- és Középvállalkozói Tanácsadó
Munkaügyi Tanácsadó
Nonprofit Ellenőrzési Tanácsadó
Önkormányzati Tanácsadó
Óvodai Vezetési és Nevelési Módszertani Tanácsadó
Pedagógiai Módszertani Tanácsadó
Szakképzési és Felnőttképzési Tanácsadó
Számviteli Értesítő
Számviteli és Pénzügyi Tanácsadó
Társadalombiztosítási és Bérszámfejtési Módszertani Szemle
Vállalkozói Értesítő - Építőipar
Vállalkozói Értesítő - Gyártás és termelés
Vállalkozói Értesítő - Kereskedelem
Vállalkozói Értesítő - Vendéglátás és Turizmus
Vállalkozói Közlöny
Vezetői Tanácsadó
Kiadványunkról

Online magazin és havi szaklap mely a munkáltatók, illetve a munkavédelmi, tűzvédelmi feladatok ellátásáért felelős szakemberek, munkavédelmi képviselők, foglalkozás-egészségügyi szolgáltatást nyújtó orvosok munkáját segíti az előírások változásainak nyomon követésével, a teendők bemutatásával, ellenőrzési esetek, tanulságos munkabalesetek ismertetésével.

Megrendelem
A legfrissebb számunk tartalmából
legújabbfolyóirat

Az egészségügyi alkalmatlanság egyes munkajogi vonatkozásai (2. rész) Az egészségügyi alkalmasság szerepe a munkaviszony létesítésénél

dr. Halmos Szilvia|2024-11-01

E cikksorozatban az egészségügyi alkalmasság különféle munkajog és munkavédelmi kapcsolódási pontjait követjük végig a munkaviszony létesítésétől kezdve, a munkaviszony teljesítésén keresztül annak megszüntetéséig. Jelen cikkben arra keressük a választ, milyen lehetőségei és teendői vannak a munkáltatónak az állásra jelentkező személy egészségügyi alkalmasságról való meggyőződéssel kapcsolatban, elsősorban a szabályos adatkezelés szempontjaira tekintettel. Kiemelten ismertetem az ezzel kapcsolatos aktuális jogszabály-változásokat is.

Elolvasom a cikket
Korábbi lapszámaink
2024. október 2024. szeptember 2024. szeptember
2024. augusztus 2024. július 2024. június
2024. június 2024. május 2024. április
2024. március 2024. március 2024. február
2024. január 2023. december 2023. december
2023. november 2023. október 2023. szeptember
2023. szeptember 2023. augusztus 2023. július
2023. június 2023. június 2023. május
2023. április 2023. március 2023. március
2023. február 2023. január 2022. december
2022. december 2022. november 2022. október
2022. szeptember 2022. augusztus 2022. július
2022. június 2022. május 2022. április
2022. március 2022. február 2022. január
2021. december 2021. november 2021. október
2021. szeptember 2021. augusztus 2021. július
2021. június 2021. május 2021. április
2021. március 2021. február 2021. január
2020. december 2020. november 2020. október
2020. szeptember 2020. augusztus 2020. július
2020. június 2020. május 2020. április
2020. március 2020. február 2020. január
2019. december 2019. november 2019. október
2019. szeptember 2019. július 2019. június
2019. május 2019. április 2019. március
2019. február 2019. január 2018. december
2018. november 2018. október 2018. szeptember
2018. augusztus 2018. július 2018. június
2018. május 2018. április 2018. március
2018. február 2018. január 2017. december
2017. november 2017. október 2017. szeptember
2017. augusztus 2017. július 2017. június
2017. május 2017. április 2017. március
2017. február 2017. január 2016. december
2016. november 2016. október 2016. szeptember
2016. augusztus 2016. július 2016. június
2016. május 2016. április 2016. március
2016. február 2016. január 2015. december
2015. november 2015. október 2015. szeptember
2015. augusztus 2015. július 2015. június
2015. május 2015. április 2015. március
2015. február 2015. január 2014. december
2014. november 2014. október 2014. szeptember
2014. augusztus 2014. július 2014. június
2014. május 2014. április 2014. március
2014. február 2014. január 2013. december
2013. november 2013. október 2013. szeptember
2013. augusztus 2013. július 2013. június
2013. május 2013. április 2013. március
2013. február 2013. január 2012. december
2012. november 2012. október 2012. szeptember
2012. augusztus 2012. július 2012. június
2012. május 2012. április 2012. március

Megválaszolt adózási, tb, munkaügyi, számviteli kérdések a mai napon:

26

Kérdezzen itt Ön is!

AKTUÁLIS ESEMÉNYEK

Eseménykövetés

Kérek tájékoztatást várható konferenciákról, továbbképzésekről






A gomb megnyomásával elfogadja adatkezelési tájékoztatónkat, és önként kifejezetten hozzájárul ahhoz, hogy az abban foglaltaknak megfelelően a Menedzser Praxis Kft. visszavonásig kezelje és tárolja adatait. Hozzájárulása után tiltakozhat személyes adatai kezelése ellen valamint bármikor kérheti adatainak helyesbítését,törlését, korlátozását.
Mégse

Kérését továbbítottuk, megadott elérhetőségein tájékoztatjuk várható rendezvényeinkről.

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.







A gomb megnyomásával elfogadja adatkezelési tájékoztatónkat, és önként kifejezetten hozzájárul ahhoz, hogy az abban foglaltaknak megfelelően a Menedzser Praxis Kft. visszavonásig kezelje és tárolja adatait. Hozzájárulása után tiltakozhat személyes adatai kezelése ellen valamint bármikor kérheti adatainak helyesbítését,törlését, korlátozását.
Mégse

Kérdését továbbítottuk szakértőink felé, akik a megadott elérhetőségein tájékoztatják a témával kapcsolatbam.

Ossza meg díjmentes tanácsadói szolgáltatásunkat kollégáival, ismerőseivel.

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.


Mégse

Kérdését továbbítottuk szakértőink felé, akik a megadott elérhetőségein tájékoztatják a témával kapcsolatbam.

Ossza meg díjmentes tanácsadói szolgáltatásunkat kollégáival, ismerőseivel.

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.

Rendelkezik érvényes előfizetéssel?

Igen

Nem

Előfizetéssel rendelkező ügyfeleink kérdései priorítást élveznek

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.



Mégse

Köszönjük kérdését! Ígéretünkhöz híven szakértőnk legkésőbb 3 munkanapon belül megválaszolja azt.

-->